/// Образовательная лицензия № 11279 от 30.09.2021 /// Аккредитация в МИНТРУД РОССИИ рег. № 8087
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим
Начало обучения: в течении 1 рабочего дня с момента предоставления всех необходимых сведений
Срок освоения программы: срок индивидуальный, возможно ускоренное обучение
Форма обучения: дистанционная с применением электронного обучения (не указывается в документах))
Программа обучения:
по Постановлению от 24.12.2021 № 2464
Курс поделен на модули с видео лекциями, объясняющими каждый из них.
4 модуля
900 руб.
Как часто
Стоимость полного курса с материалами и доступом в общий чат.
не реже 1 раза в 3 года
16 часов
Обучение проходит онлайн в удобное для Вас время.
Обучению подлежат:
Работники, на которых возложены обязанности по проведению инструктажа по ОТ
Работники рабочих профессий
Лица, обязанные оказывать ПП
Работники, управляющие автотранспортным средством
Работники с дополнительными компетенциями по оказанию ПП
Члены комитетов (комиссий) по ОТ
Иные работники по решению работодателя
Программа курса
На связи с Вами будет преподаватель для проверки задания и передачи обратной связи
- Организация оказания первой помощи в Российской Федерации. Нормативно-правовая база, определяющая права, обязанности и ответственность при оказании первой помощи
- Понятие «первая помощь». Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, перечень мероприятий по ее оказанию
- Современные наборы средств и устройств, использующиеся для оказания первой помощи (аптечка первой помощи (автомобильная), аптечка для оказания первой помощи работникам и др.). Основные компоненты, их назначение
- Общая последовательность действий на месте происшествия с наличием пострадавших. Соблюдение правил личной безопасности и обеспечение безопасных условий для оказания первой помощи (возможные факторы риска, их устранение). Простейшие меры профилактики инфекционных заболеваний, передающихся при непосредственном контакте с человеком, его кровью и другими биологическими жидкостями
- Основные правила вызова скорой медицинской помощи и других специальных служб, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь
- Основные признаки жизни у пострадавшего. Причины нарушения дыхания и кровообращения. Способы проверки сознания, дыхания, кровообращения у пострадавшего
- Современный алгоритм проведения сердечно-легочной реанимации (далее - реанимация). Техника проведения искусственного дыхания и давления руками на грудину пострадавшего при проведении реанимации
- Ошибки и осложнения, возникающие при выполнении реанимационных мероприятий. Показания к прекращению реанимации. Мероприятия, выполняемые после прекращения реанимации
- Особенности реанимации у детей
- Порядок оказания первой помощи при частичном и полном нарушении проходимости верхних дыхательных путей, вызванном инородным телом у пострадавших в сознании, без сознания. Особенности оказания первой помощи тучному пострадавшему, беременной женщине и ребенку
- Цель и порядок выполнения обзорного осмотра пострадавшего
- Понятия "кровотечение", "острая кровопотеря". Признаки различных видов наружного кровотечения (артериального, венозного, капиллярного, смешанного) Способы временной остановки наружного кровотечения: пальцевое прижатие артерии, наложение жгута, максимальное сгибание конечности в суставе, прямое давление на рану, наложение давящей повязки
- Оказание первой помощи при носовом кровотечении
- Понятие о травматическом шоке, причины и признаки. Мероприятия, предупреждающие развитие травматического шока
- Цель и последовательность подробного осмотра пострадавшего. Основные состояния, с которыми может столкнуться участник оказания первой помощи
- Травмы головы. Оказание первой помощи. Особенности ранений волосистой части головы. Особенности оказания первой помощи при травмах глаза и носа
- Травмы шеи, оказание первой помощи. Временная остановка наружного кровотечения при травмах шеи. Фиксация шейного отдела позвоночника (вручную, подручными средствами, с использованием медицинских изделий)
- Травмы груди, оказание первой помощи. Основные проявления травмы груди, особенности наложения повязок при травме груди, наложение окклюзионной (герметизирующей) повязки. Особенности наложения повязки на рану груди с инородным телом
- Травмы живота и таза, основные проявления. Оказание первой помощи
- Закрытая травма живота с признаками внутреннего кровотечения. Оказание первой помощи. Особенности наложения повязок на рану при выпадении органов брюшной полости, при наличии инородного тела в ране
- Травмы конечностей, оказание первой помощи. Понятие "иммобилизация". Способы иммобилизации при травме конечностей
- Травмы позвоночника. Оказание первой помощи
- Виды ожогов, их признаки. Понятие о поверхностных и глубоких ожогах. Ожог верхних дыхательных путей, основные проявления. Оказание первой помощи
- Перегревание, факторы, способствующие его развитию. Основные проявления, оказание первой помощи
- Холодовая травма, ее виды. Основные проявления переохлаждения (гипотермии), отморожения, оказание первой помощи
- Отравления, пути попадания ядов в организм. Признаки острого отравления Оказание первой помощи при попадании отравляющих веществ в организм через дыхательные пути, пищеварительный тракт, через кожу
- Цель и принципы придания пострадавшим оптимальных положений тела Оптимальные положения тела пострадавшего с травмами груди, живота, таза, конечностей, с потерей сознания, с признаками кровопотери
- Способы контроля состояния пострадавшего, находящегося в сознании, без сознания
- Психологическая поддержка. Цели оказания психологической поддержки. Общие принципы общения с пострадавшими, простые приемы их психологической поддержки
- Принципы передачи пострадавшего бригаде скорой медицинской помощи, другим специальным службам, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь
- Тестирование ( количество попыток не ограничено)
С 1 сентября 2022 года обязательным к выдаче является только Протокол заседания комиссии!
Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения требованиям охраны труда, обучения по оказанию первой помощи пострадавшим, обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда. Допускается оформление единого протокола проверки знания требований охраны труда работников в случае, если обучение по оказанию первой помощи пострадавшим и обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты проводятся в рамках обучения требованиям охраны труда. Протокол проверки знания требований охраны труда работников может быть оформлен на бумажном носителе или в электронном виде и является свидетельством того, что работник прошел соответствующее обучение по охране труда (пункт 91 раздела VIII Постановления Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 года №2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда").
Выдаваемые документы
Протокол заседания комиссии по проверке знания требований охраны труда работников
Этапы обучения на курсе
1
Старт. Выберите курс-Подайте заявку- Направьте скан-копию договора- Оплатите счет
2
Самостоятельное обучение. Вы изучаете материал самостоятельно, проходите тестирование
3
Коммуникация и обратная связь. Участвуете в обсуждении заданий и консультируетесь с преподавателем
4
Получение документов. Доставка осуществляется через АО "Почта России" (бесплатно). Отслеживать отправление можно с помощью трек-номера на сайте АО "Почта России"
Необходимость проведения обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ) для работников, применяющих СИЗ, применение которых требует практических навыков, закреплена в постановлении Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда».
Важность обучения по применению СИЗ обусловлена тем, что в случае, если некоторые категории работников, для которых предусмотрено применение СИЗ, не будут их использовать или применение будет не верным, то работник рискует получить тяжелую травму или заболевание.
Кроме того, не стоит исключать сценарий с возможным летальным исходом.
Важность обучения по применению СИЗ обусловлена тем, что в случае, если некоторые категории работников, для которых предусмотрено применение СИЗ, не будут их использовать или применение будет не верным, то работник рискует получить тяжелую травму или заболевание.
Кроме того, не стоит исключать сценарий с возможным летальным исходом.
Обучение должны пройти работники, для которых применение СИЗ требует практических навыков. Важно понимание, требуются ли работникам такие навыки. Если не требуются, то при выдаче СИЗ работодатель в рамках проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте обеспечивает ознакомление работников со способами проверки их работоспособности и исправности. Перечень СИЗ, применение которых требует от работников практических навыков в зависимости от степени риска причинения вреда работнику, утверждает работодатель.
Работники, использующие специальные одежду и обувь, обучаются методам их ношения, а работники, использующие остальные виды СИЗ, обучаются методам их применения. При проведении обучения по правильному ношению СИЗ ответственный демонстрирует, как правильно носить СИЗ, и путем осмотра определяет правильность их ношения работниками. При проведении обучения по правильному применению СИЗ ответственный демонстрирует, как правильно их применять, и проводит необходимую тренировку работников.
Обучение по использованию (применению) СИЗ может проводиться как в рамках обучения требованиям ОТ у работодателя, в организации или у ИП, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам ОТ, так и отдельно в виде самостоятельного процесса обучения в соответствии с Правилами. В первом случае вопросы использования (применения) СИЗ включаются в программы обучения требованиям ОТ, во втором случае разрабатываются отдельные программы обучения по использованию (применению) СИЗ.
Периодичность обучения по использованию (применению) СИЗ, установленная Правилами, – не реже 1 раза в 3 года. Оно заканчивается проверкой знания требований ОТ по вопросам использования (применения) СИЗ. В случае если темы использования (применения) СИЗ включены в программы обучения требованиям ОТ, проверка знания требований ОТ по вопросам использования (применения) СИЗ может быть совмещена с проверкой знания требований ОТ после обучения требованиям ОТ.
Работники, использующие специальные одежду и обувь, обучаются методам их ношения, а работники, использующие остальные виды СИЗ, обучаются методам их применения. При проведении обучения по правильному ношению СИЗ ответственный демонстрирует, как правильно носить СИЗ, и путем осмотра определяет правильность их ношения работниками. При проведении обучения по правильному применению СИЗ ответственный демонстрирует, как правильно их применять, и проводит необходимую тренировку работников.
Обучение по использованию (применению) СИЗ может проводиться как в рамках обучения требованиям ОТ у работодателя, в организации или у ИП, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам ОТ, так и отдельно в виде самостоятельного процесса обучения в соответствии с Правилами. В первом случае вопросы использования (применения) СИЗ включаются в программы обучения требованиям ОТ, во втором случае разрабатываются отдельные программы обучения по использованию (применению) СИЗ.
Периодичность обучения по использованию (применению) СИЗ, установленная Правилами, – не реже 1 раза в 3 года. Оно заканчивается проверкой знания требований ОТ по вопросам использования (применения) СИЗ. В случае если темы использования (применения) СИЗ включены в программы обучения требованиям ОТ, проверка знания требований ОТ по вопросам использования (применения) СИЗ может быть совмещена с проверкой знания требований ОТ после обучения требованиям ОТ.
Запишитесь на курс сейчас
Заявка для физического лица
Нажимая кнопку «Отправить», Вы подтверждаете, что ознакомились и согласны с Политикой конфиденциальности персональных данных и Пользовательским соглашением.
